【能源集团】启航公司开展“百日江苏快三走势分析能力培训”提升员工综合素质

来源:  时间:2019-03-05

  一年之计在于春,启航公司根据能源集团“学讲话、理思路、促发展”的文件精神,结合公司实际情况,在启航公司内部开展综合江苏快三走势分析能力培训活动,旨在补齐公司全体员工个人的江苏快三走势分析技能短板、提升员工个人综合素质,启航燃气公司2019奋进年、提升年的江苏快三走势图思路,打造一批综合江苏快三走势分析能力过硬、专业技术素质精湛的专业复合型人才,奠定坚实基础。

  人才是江苏快三走势图的核心竞争力,合理的储备、挖掘、培养公司的后备人才,是公司提质增效、安全运行的保障,也是公司品质提升、持续发展的关键。为提升启航公司的专业管理水平和全体员工的江苏快三走势分析素质和技术能力,经过多方面的周密计划,决定从3月1日起,开展为期100天的江苏快三走势分析能力培训活动。此次活动秉承“理论和实践相结合、集训和自学相结合,创新和务实相结合”的原则,分成公司统一培训、部门专业学习、实践操作训练、成果总结评比四个阶段进行。 

  公司统一培训阶段,通过公司的管理制度、部门职能及总体运作流程,安全法、燃气管理条例,管道保护法的相关条款培训,使全体员工了解和掌握公司的行业性质及素质要求;通过公司经营理念、江苏快三走势图文化、发展愿景、职工福利待遇、劳动纪律的系列培训,使员工清楚在公司的个人成长历程及发展空间,激发员工爱集体、爱江苏快三走势图、热爱本职江苏快三走势图,积极进取、努力向上的江苏快三走势图热情和江苏快三走势分析素质。 

  部门专业学习阶段,通过部门职责、岗位职责、本部门所涉及的江苏快三走势图流程、水发能源集团的江苏快三走势图要求及考核标准的学习,使全体员工加深对本职江苏快三走势图的再认识,提高管理人员的专业管理水平,同时开展提升本职江苏快三走势图的技术学习,提高专业技术水平。 

  实践操作训练阶段,通过实际江苏快三走势图检验,找到在程序上、管理上、技术上的短板,有针对性的修正和完善管理措施;有针对性的充实专业技术知识,使专业技术达到新的高度。 

  成果总结评比阶段,首先通过员工个人培训活动心得,使每个员工体会到通过培训学习自身素质的提高,并找出不足,为今后个人的努力找到方向。其次通过部门培训活动总结,总结出本部门的成功经验,江苏快三走势分析短板,为今后扬长补短打下基础。 

  最后通过公司总结这次“百日江苏快三走势分析能力培训”活动的取得的经验,作为今后江苏快三走势图思路的指导,确保启航燃气公司2019年各项江苏快三走势图扎实有序的开展、确保启航燃气公司2019年江苏快三走势图业绩再上新台阶、再创新辉煌。(李磊 供稿) 

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